Entre em ação com Coach Giardino

Existem pessoas que acreditam na sorte. Para Leandro Karnal “Sorte é o nome que vagabundos e fracassados dão a quem tenta.” Karnal comenta a respeito da atribuição da sorte a quem se sacrifica para conseguir construir algo na própria vida.

O conceito de Sorte na web Significados:

É um substantivo que pode significar destino, fado, ou um acontecimento casual, que pode ser bom ou mau. A palavra sorte pode ter significados diferentes, usados em diversos contextos.

Somos ensinados a estar preparados para as oportunidades? Alguns sim, outros não. Agora você tem em suas mãos uma ferramenta de Coaching para realizar seus sonhos.

Recentemente assessorando a um empresa de pequeno porte, ouvi de um dos proprietários a seguinte frase:

Claro, isso de planejar é importante. Fui orientado pelo meu professor de faculdade. Na prática, no corre-corre não planejamos adequadamente ou mesmo não dedicamos tempo suficiente para refletir sobre o planejamento.

Um bom planejamento é fundamental na nossa vida. Planejamos o casamento, o batizado, as viagens e até mesmo as festas. E a vida profissional? Você sabe fazer um planejamento profissional?

Para fazer um bom planejamento profissional é importante seguir alguns passos:

Ter um plano

Sêneca dizia: Não existe vento favorável a quem não sabe onde deseja ir.

Um avião não decola sem um plano e um destino, um barco não levanta âncora sem ter um plano e um destino, enfim. Responder as seguintes perguntas, é importante chegar a um objetivo.  Para onde vou? O que desejo fazer com minha vida pessoal e profissional?

O plano é uma bússola que vai te guiar até o seu objetivo. Sendo assim, o objetivo é o foco principal, e as metas são os alvos que iremos conquistar para atingir o desejado.

Objetivo 

Estabelecer o objetivo é o primeiro passo do planejamento. Por exemplo:

Objetivo> Fazer Informática em uma Universidade Federal

Metas> 1 Finalizar o ensino medio (se for o caso)

2 Estabelecer rotina estudo

3 Fazer ENEM

4 Conseguir uma vaga pelo SISU

Gosto de trabalhar com a técnica SMART. Sigla em inglês que significa: specific (especifico), mensurable (mensurável), attainable (atingível), relevant (relevante) e time-bround (temporal). Logo a meta deve ser:

  1. Específico: seja o máximo possível específico no que deseja alcançar.
  2. Mensurável: estabeleça padrões para medir que você atingiu a meta.
  3. Alcançáveis: seja palpável. Não adianta, por exemplo, colocar como meta passar em Stanford University se não sabe inglês.
  4. Relevante: Qual a importância de tal ação? O que irá agregar tal ação para a você? Esse ponto deve estar bem alinhado ao objetivo.
  5. Baseados no tempo: Estipular tempo de início e fim.

Então voltemos ao nosso exemplo:

  1. Específico: Terminar o ensino Médio
  2. Mensurável: Tenho que tirar acima de 7 em todas as matérias nos 4 bimestres para ser considerado aprovado em minha escola.
  3. Alcançáveis: Sim, considerando que minhas notas nunca foram abaixo da média ou quando tirei abaixo recuperei no bimestre seguinte.
  4. Relevante: Sim. A partir da aprovação poderei me inscrever no ensino superior.
  5. Baseados no tempo: Até o fim desse ano

Ações: Depois de eleger metas e objetivos, chegou a hora das ações concretas. É a hora de estudar para as matérias que tem maior dificuldades para conseguir completar o ensino médio e obter uma boa média no ENEM, é hora de se inscrever no  ENEM, realizar a prova…

Esses pontos são comumente utilizados em planejamento estratégico de empresas, mas pode ser facilmente adaptado para nossa vida. Se deseja personalizar este acompanhamento, Coach é um profissional habilitado para te assessorar na construção do seu projeto pessoal e profissional.

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Situação: Satisfeito ou insatisfeito?

publicidade CoachRecente pesquisa, demostra em seus #resultados, que boa parte das pessoas, estão fazendo o que não gostam, chamaríamos de insatisfeitos.

A questão é simples: Ao #mudar de “trabalho”, resolveríamos a questão? Certamente, não!

Se você se encontra nesta situação, vem comigo 👊🏽

Refletir sobre o seu estado atual, irá te ajudar a melhorar os resultados das próximas decisões, se assim, desejar.

Responda às seguintes perguntas:

O que você faz de extraordinário? e além disso, fez você se sentir muito feliz. Existe alguma coisa que você faz melhor que qualquer pessoa?

Quais são as suas qualidades inatas que você se sente feliz, útil e realizada?

O que você faz maravilhosamente bem e que pode ser colocado a serviço de outras pessoas?

Qual atividade você esta disposta a fazer, sem cobrar nada em troca?

O que você faz com paixão e sem nenhum tipo de esforço? Se pudesse escolher, O que você faria para o resto de sua vida?

O fracasso não existe. Se não tivesse que correr risco de fracassar, o que você faria?

Ação! Fora inanição!

Quando você responder estas perguntas, estará preparada para passar ao segundo nível.

Agir!

Vem comigo

Minha Missão

Facilitar e oferecer instrumentos de reflexão e mudança do ser humano tanto ao nível individual e no contexto organizacional. Bem como, assumir a diferença em semear novas ideias na sociedade, novos horizontes de possibilidade e novas atitudes. Conquistados pela prática de novos planos de percepção.

Quer um futuro diferente?

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É muito fácil andar com que sabe para onde vai. Eu sei, você sabe?

Vem comigo

“É preciso impor a si mesmo algumas metas para se ter a coragem de alcançá-las.” Benito Mussolini

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